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全市人力资源和社会保障工作会议暨人社系统“工作落实年”动员大会召开

发布日期:2019-02-27访问次数:字号:[ ]


2月22日,全市人力资源和社会保障工作会议暨人社系统“工作落实年”动员大会在龙奥大厦召开。既是一次工作总结会、任务部署会,也是一次担当作为、狠抓落实,全面推进人社事业高质量发展的动员会。

会议主要任务是学习贯彻全国全省人社工作会议、省担当作为动员大会和省市“两会”精神,总结去年全市人社工作,安排部署今年工作。

市委组织部副部长、市人社局局长王壮出席会议并作工作报告。市人社局区划调整工作筹备组副组长张志刚主持会议,市人社局班子成员参加会议。

王壮局长总结了去年工作。他指出,一年来,全市人社系统紧紧围绕市委、市政府“1+454”体系,解放思想、开拓创新,扎实工作、积极作为,为全市经济社会发展作出了重要贡献。一年来,全市人社系统在服务经济发展上更加有为,在服务保障民生上更加有效,在服务社会管理上更加有方,在服务企业群众上更加有质,在加强自身建设上更加有力。

王壮局长就做好今年全市人社工作作出了安排部署。重点做好六个方面的工作:

一是坚持把稳定就业作为头等大事,推进就业创业高质量发展。

二是坚持把深化改革作为根本动力,推进社会保障高质量发展。

三是坚持把引才育才作为有效抓手,推进人才队伍建设高质量发展。

四是坚持把增强活力作为主攻方向,推进机关事业单位人事管理高质量发展。

五是坚持把和谐稳定作为重要使命,推进劳动者权益维护高质量发展。

六是坚持以推进“一次办成”改革为有力引擎,推进人社公共服务高质量发展。

王壮局长强调,局党委把今年作为“工作落实年”,全市人社系统干部职工要以奋发有为的精神状态和充沛顽强的斗争意志,勇于担当、锐意进取,快干实干、埋头苦干,全面完成各项工作任务。一分部署,九分落实,王壮局长就抓好落实提出明确要求:一要提升境界抓落实;二要拉升标杆抓落实;三要增强本领抓落实;四要改进作风抓落实;五要从严治党抓落实。

市局机关处长以上干部,副局级以上局属事业单位领导班子成员,其他局属单位主要负责人,市技师学院、莱芜技师学院党政主要负责人;各区县人社局,高新区党工委组织部、社会事务局,南部山区组织人事局主要负责人;市直有关部门单位组织人事工作负责人参加会议。




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